정책 주요 기사

민주당 송영길 "백지화 신한울 3·4호기 건설 재개 필요"
민주당 송영길 "백지화 신한울 3·4호기 건설 재개 필요"
[비즈트리뷴=구남영기자] 더불어민주당 송영길 의원이 11일 정부가 백지화하기로 한 신한울 원전 3·4호기 건설 재개를 검토할 필요가 있다는 취지의 발언을 해 주목된다. 송 의원은 한국원자력산업회의가 이날 서울 팔래스 강남 호텔에서 개최한 '원자력계 신년인사회'에서 "오래된 원자력과 화력을 중단하고 신한울 3·4호기와 스와프(교환)하는 방안도 검토될 필요가 있다"고 주장했다. 그는 '동북아 상생의 시대, 대한민국이 나아갈 길: 전력산업을 중심으로'라는 주제강연을 통해 "(백지화) 매몰비용이 7천억원이 든다는 데 원전산업 공백 기간을 메울 수 있는 신한울 3·4호기 건설 문제가 논란이 되고 있다. 원자력업계가 문재인 정부 들어와서 탈원전 하다 보니 여러 가지 힘이 빠지고 있는 것을 알고 있다"며 "신한울 3·4호기 문제는 다시 여러 가지를 검토해서 원자력산업 생태계가 발전하고, 다가올 원전 해체 시장에서도 대한민국 원자력산업이 세계시장을 주도할 수 있게 관심 갖고 뒷받침하겠다"고 말했다. 송 의원의 발언은 환경문제를 일으키는 노후 석탄화력을 줄이고 최신 원전인 신한울 3·4호기를 건설하는 게 낫다는 원자력계 입장과 비슷하다. 원자력 업계에서는 신한울 3·4호기 공사가 취소되면 국내 원전산업이 치명타를 입을 것이라며 공사 재개를 요구하고 있다. 송 의원은 "석탄화력을 LNG(액화천연가스)화력으로 바꾸려면 비용이 들지만, 미세먼지와 지구온난화 문제가 너무 심각하고 이번에 태안화력 김용균씨 사망 사건도 있어 다시 보게 됐지만, 노후 화력을 빨리 대체해야 하는 게 아닌가 생각한다"며 "그러기까지는 스테이블한(안정적인) 원전 정책이 바로 이렇게 탈원전으로 가기는 어렵다고 생각한다. 장기적으로 소프트랜딩(연착륙)해야 하는 게 아닌가 생각한다"고 말했다.
이낙연 총리, 10일 삼성 이재용 만난다
이낙연 총리, 10일 삼성 이재용 만난다
[비즈트리뷴=설동협기자] 이낙연 국무총리가 새해 들어 '경제'와 '현장'을 키워드로 경제 주체들과의 접점을 확대하고 있다. 이 총리는 10일 오후 경기도 수원의 삼성전자 수원사업장을 방문한다고 총리실이 9일 밝혔다. 특히 이재용 삼성전자 부회장이 직접 이 총리를 맞이한 뒤 현장을 안내하고 사업 현황을 설명할 예정이다. 삼성전자는 5G를 '4대 미래성장 사업'의 하나로 꼽고 있으며, 지난 3일부터 수원사업장에서 5G 네트워크 통신장비 생산라인 가동을 시작했다. 이 총리는 이곳에서 5G 통신기술 및 반도체 산업의 현황을 파악하고, 신산업 관련 정부 정책과 지원 방향을 밝힐 것으로 알려졌다. 아울러 재계 1위 기업인 삼성전자에 대해 투자·일자리 확대도 당부할 것으로 예상된다. 이 총리가 4대 그룹(삼성·현대차·SK·LG) 총수 중 한 명을 단독으로 만나는 것은 2017년 5월 취임 후 처음이다. 그만큼 산업현장을 반영한 경제정책에 대한 의지가 강한 것으로 해석된다. 이 총리는 지난 3일 경제계 신년인사회에서 "지난해보다 더 자주 경제인 여러분을 모시고 산업현장의 말씀을 더 가까이에서 듣겠다"고 밝혔다. 그는 삼성전자 수원사업장 방문에 앞서 경기도 용인 기흥구에 있는 정보통신기술(ICT) 분야 소공인 집적지구를 방문할 예정이다. 앞서 지난 4일에는 서울 종로구 통인시장을 방문해 상인과 시민들을 직접 만났으며, 지난 8일 인천신항 선광 신컨테이너터미널을 방문해 수출업계 관계자들과 간담회도 가졌다.
최저임금 산정에 주휴시간 포함 명문화…"경영계 반발"
최저임금 산정에 주휴시간 포함 명문화…"경영계 반발"
[비즈트리뷴=구남영기자] 최저임금 산정 기준 시간에 주휴시간을 포함하는 것을 명문화한 최저임금법 시행령 개정안이 31일 국무회의를 통과했다. 이에대해 경영계는 시행령 개정에 반발하고 있어 주휴수당 존폐 문제 등 논란은 가라앉지 않을 전망이다. 정부는 이날 오전 정부서울청사에서 이낙연 국무총리 주재하에 국무회의를 열어 최저임금법 시행령 개정안을 의결했다. 개정 시행령은 내년 1월 1일부터 시행된다. 당초 정부는 지난 24일 개정안을 의결할 예정이었으나 부처간 이견이 일자 수정안을 마련해 입법예고 등을 거쳐 이날 의결했다. 정부는 수정안 입법예고에서 시행령 개정 이유에 대해 "주휴수당이 포함된 주급 또는 월급을 최저임금 적용을 위한 시간급으로 환산할 때 이를 나누는 근로시간 수에 주휴시간이 포함되는지에 대해 해석상 논란이 있다"고 밝혔다. 이어 "최저임금 적용 기준 시간 수에 주휴시간이 합산됨을 분명히 함으로써 최저임금 적용을 위한 시간급을 합리적인 방법으로 산정하도록 하고 불필요한 현장 혼란을 방지하기 위한 것"이라고 설명했다. 월급제 사업장의 최저임금 위반 여부를 따질 때는 기본급을 포함해 최저임금 산입범위에 들어가는 임금을 합하고 이를 한 달에 해당하는 최저임금 산정 기준 시간으로 나눠 '가상 시급'을 산출해 최저임금과 비교한다. 가상 시급이 최저임금보다 적으면 최저임금 위반이다. 노동부는 최저임금제도를 도입한 1988년부터 최저임금 산정 기준 시간에 주휴시간을 포함하는 행정지침을 일관되게 유지했다. 주휴수당이 최저임금 산입범위(분자)에 들어가므로 최저임금 산정 기준 시간(분모)에도 주휴시간을 넣는 게 합당하다는 주장이다. 개정 최저임금법 시행령은 이를 명문화한 것에 불과한 만큼 예전과 달라지는 것은 하나도 없다는 게 정부의 설명이다. 경영계는 강하게 반발하고 있다. 경영계는 과거 최저임금 수준이 낮을 때는 행정지침을 수용했으나 2007년부터 대법원이 최저임금 산정 기준 시간에 주휴시간을 빼야 한다는 판례를 내놓기 시작하자 이를 근거로 행정지침에 반발하기 시작했다. 현 정부 들어 최저임금이 대폭 오르자 반발 수위는 높아졌다. 일부 대법원 판례로 최저임금 산정 방식을 둘러싼 산업현장의 혼란이 커진 셈이다. 노동부가 최저임금 위반을 적발해 검찰에 송치해도 검찰이 대법원 판례를 근거로 불기소 처분을 하는 사례도 있었다. 이런 상황을 방치할 경우 최저임금 산정 방식에 관한 규범의 부재(不在) 상황이 올 수 있다는 우려도 제기됐다. 시행령 개정은 노동부가 행정지침의 명문화로 규범을 명확히 하고 산업현장의 불확실성 제거에 나선 것으로 볼 수 있다. 개정 시행령은 최저임금 산정 기준 시간을 '소정근로시간 수와 근로기준법 제55조에 따라 유급으로 처리되는 시간 수를 합산한 시간 수'로 규정하고 있다. 근로기준법 제55조는 사용자가 노동자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주도록 한 것으로, 주휴수당에 관한 조항이다. 개정 시행령이 주휴수당에 해당하는 시간, 즉 주휴시간을 최저임금 산정 기준 시간에 포함한 것이다. 정부는 최저임금 산정 기준 시간에 법정 주휴시간이 아닌 노사 합의로 정하는 약정휴일시간은 빼도록 했다. 약정휴일수당도 최저임금 산정에서 제외한다는 게 정부 방침이므로 가상 시급을 산출할 때 분모와 분자가 같은 비율로 줄어 가상 시급에는 변동이 없다. 경영계 일각에서는 최저임금법 시행령 개정을 막는 게 어려워지자 주휴수당 폐지론이 또 나오고 있다. 선진국에도 없는 주휴수당을 없애야 한다는 것으로, 최저임금 인상 문제가 불거질 때마다 단골 메뉴처럼 등장하는 주장이다. 근로기준법상 주휴수당은 1주 15시간 이상 근무한 노동자가 휴일에 일하지 않고도 받는 1일치 임금이다. 한국 외에도 스페인, 멕시코, 대만, 브라질, 콜롬비아, 터키, 태국, 인도네시아 등 8개국에 있는 제도로 우리의 경쟁국인 미국과 일본, 독일 등에는 없는 제도이다.
국세청, 중부국세청장에 유재철 법인납세국장 임명
국세청, 중부국세청장에 유재철 법인납세국장 임명
[비즈트리뷴] 신임 중부지방국세청장에 유재철 법인납세국장이 임명됐다. 대전지방국세청장에는 부동산 탈세 조사를 지휘해온 이동신 자산과세국장이, 대구지방국세청장에는 권순박 개인납세국장이 선임됐다. 국세청은 하반기 고위직 정기 인사를 단행했다고 24일 밝혔다. 유재철 신임 중부청장은 행정고시 36회로 소비세 과장, 서울청 조사4국장 등을 역임했다. 기획재정부 세제실, 외교부 등에서 일한 경험이 풍부해 국가 정책 전반에 걸쳐 시야가 넓다는 평가를 받고 있다. 그는 일자리 창출기업 조사대상 선정 제외 요건을 신설하고, 혁신중소기업 전담 창구를 운영하는 데에도 주된 역할을 했다. 이동신 신임 대전청장은 행정고시 36회로 국제세원담당관, 중부청 조사4국장 등을 지냈다. 자산과세국장 때 일감 몰아주기 검증 태스크포스(TF)팀을 이끌며 대기업·대재산가의 변칙 상속·증여를 차단하는데 기여했다는 평가를 받았다. 권순박 신임 대구청장은 8급으로 공직에 입문한 비(非)고시 출신이다. 서울청 납세자보호담당관, 부산청 징세송무국장 등 다양한 분야에서 실무 경험이 많다. 오픈마켓 거래자료 수집 확대로 과세 인프라 확보에도 기여했다. 본청 법인납세국장과 자산과세국장에는 이준오·노정석 국장이 각각 임명됐다. 개인납세국장에는 비고시 출신인 최시헌 국장이 발탁됐다고 국세청이 전했다. 인천청 발족을 위한 개청 준비단장에는 이청룡 중부청 조사4국장이 임명됐다. 국세청 심사2담당관에 임명된 이선주 과장은 첫 여성 본청 과장이다. 이번 인사로 미래 여성 고위간부 후보군의 기반이 마련됐다는 것이 국세청의 설명이다. 본청의 비 고시 출신 과장도 2명 더 늘어나 비 고시 비율이 40.5%(17명)에서 45.2%(19명)로 확대됐다.
'주휴수당 논란' 정부 최저임금 수정안....경총 "아무런 의미없는 미봉책"
'주휴수당 논란' 정부 최저임금 수정안....경총 "아무런 의미없는 미봉책"
[비즈트리뷴=강필성기자] 한국경영자총협회(경총)는 24일 정부의 최저임금 수정안에 대해 유감을 표명했다. 경총은 이날 입장문을 통해 "정부가 국무회의에서 약정유급휴일에 관한 수당(분자)과 해당 시간(분모)을 동시에 제외하기로 수정한 것은 고용노동부의 기존 입장과 실질적으로 동일한 것으로서 경영계 입장에서는 아무런 의미가 없는 방안"이라고 주장했다. 경총은 또 '기업의 임금체계 개편을 위해 최장 6개월까지 자율시정기간을 부여한다'는 정부 방침에 대해서도 "노조 합의 없이는 어떠한 임금체계 변경이 불가능한 기업 현실을 고려하면 책임 회피성 미봉책에 지나지 않는다"고 지적했다. 경총은 "최저임금 산정 시 근로 제공이 없고 임금만 주는 시간을 제외하는 것이 본질적인 문제 해결 방법"이라며 "자율시정기간 부여는 오히려 임금채권에 대한 부담 문제, 최저임금 산입범위에 관한 법적·절차적 문제, 기업 현장의 혼선 야기 문제를 유발할 것"이라고 지적했다. 경총은 "최저임금 문제를 시행령 개정이 아닌 입법으로 해결해야 하는 만큼 입법 완료 시까지는 정부의 기업 현장단속이 실시되지 말아야 할 것"이라며 "정부는 복잡하고 기형적인 임금체계를 개편하는 방안을 최우선 국정과제로 추진해달라"고 말했다. 한편 이재갑 고용노동부장관은 24일 서울정부청사에서 국무회의 직후 브리핑을 열고 "약정휴일에 대해서는 최저임금 시급 산정 방식에서 모두 제외하는 것으로 했다. 주휴시간에 대해서는 당초 개정안대로 시급 산정을 위한 시간과 임금에 포함되도록 했다"고 밝혔다. 정부는 최저임금 산입기준에 포함하는 내용의 최저임금법 시행령 개정안은 심의보류하고, 약정휴일은 제외하는 수정안을 재입법예고한 뒤 오는 31일 국무회의에 재상정하기로 했다. 바른미래당 김삼화 수석대변인은 논평을 통해 "오늘 국무회의에서 약정휴일만 최저임금 산정기준에서 제외할 뿐, 주휴시간을 포함시킨 최저임금법 시행령 개정안을 발표했다. 2년 동안 29%나 급증한 내년도 최저임금 8350원에 주휴시간까지 포함하면 사실상 최저임금이 1만원을 상회한다"며 "경제 주체들의 역량을 고려하지 않고 강제로 임금을 높인 결과 소상공인은 물론 기업들까지 타격을 받고, 이에 따른 물가상승과 경기침체로 공공부문과 대기업 정규직 외 모든 국민이 피해를 보게 됐다"고 평가했다. 그는 "문재인 정부는 눈이 있어도 보질 않고 귀가 있어도 듣질 않는 불통행보로 최저임금과 52시간 근무제 그리고 주휴시간 산입을 밀어붙이고 있을 뿐"이라며 "단언컨대 내년 한국 경제는 임금부담을 견디지 못한 소상공인과 기업들로 인해 극심한 경기침체와 고용대란에 직면할 것"이라고 우려를 표명했다. ◆주휴수당이란 법정휴일의 하나인 주휴일에서 '주휴수당'의 개념이 나온다. 주휴수당은 1주 동안 규정된 근무일수를 다 채운 근로자에게 유급 주휴일을 주면서 이날치 임금을 별도 산정해 지급하는 것이다. 즉, 노동자는 주휴일에는 근로 제공을 하지 않아도 되며, 1일분의 임금을 추가로 받을 수 있다. 1주 15시간 이상 근로자 모두가 법적 적용 대상이다. 만일 근로자가 받지 못하면 임금체불이 성립된다. ◆약정휴일이란 약정휴일은 법정휴일 이외에 단체협약이나 취업규칙 등에서 부여하는 별도의 휴일을 말한다. 근로기준법에 따르면 일주일 동안 규정된 근무일수를 다 채운 근로자는 8시간의 유급휴일을 받는데 이 8시간 외에 노사간 약정에 의해 추가된 주휴시간을 의미한다. 기업들은 경조사휴가 등 4일, 회사창립일과 노조창립일 휴무 각 1일, 하계특별휴가 4일 등 평균 10일간의 약정휴가를 부여하고 있다.

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민주당 송영길 "백지화 신한울 3·4호기 건설 재개 필요"
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'주휴수당 논란' 정부 최저임금 수정안....경총 "아무런 의미없는 미봉책"
'주휴수당 논란' 정부 최저임금 수정안....경총 "아무런 의미없는 미봉책"
[비즈트리뷴=강필성기자] 한국경영자총협회(경총)는 24일 정부의 최저임금 수정안에 대해 유감을 표명했다. 경총은 이날 입장문을 통해 "정부가 국무회의에서 약정유급휴일에 관한 수당(분자)과 해당 시간(분모)을 동시에 제외하기로 수정한 것은 고용노동부의 기존 입장과 실질적으로 동일한 것으로서 경영계 입장에서는 아무런 의미가 없는 방안"이라고 주장했다. 경총은 또 '기업의 임금체계 개편을 위해 최장 6개월까지 자율시정기간을 부여한다'는 정부 방침에 대해서도 "노조 합의 없이는 어떠한 임금체계 변경이 불가능한 기업 현실을 고려하면 책임 회피성 미봉책에 지나지 않는다"고 지적했다. 경총은 "최저임금 산정 시 근로 제공이 없고 임금만 주는 시간을 제외하는 것이 본질적인 문제 해결 방법"이라며 "자율시정기간 부여는 오히려 임금채권에 대한 부담 문제, 최저임금 산입범위에 관한 법적·절차적 문제, 기업 현장의 혼선 야기 문제를 유발할 것"이라고 지적했다. 경총은 "최저임금 문제를 시행령 개정이 아닌 입법으로 해결해야 하는 만큼 입법 완료 시까지는 정부의 기업 현장단속이 실시되지 말아야 할 것"이라며 "정부는 복잡하고 기형적인 임금체계를 개편하는 방안을 최우선 국정과제로 추진해달라"고 말했다. 한편 이재갑 고용노동부장관은 24일 서울정부청사에서 국무회의 직후 브리핑을 열고 "약정휴일에 대해서는 최저임금 시급 산정 방식에서 모두 제외하는 것으로 했다. 주휴시간에 대해서는 당초 개정안대로 시급 산정을 위한 시간과 임금에 포함되도록 했다"고 밝혔다. 정부는 최저임금 산입기준에 포함하는 내용의 최저임금법 시행령 개정안은 심의보류하고, 약정휴일은 제외하는 수정안을 재입법예고한 뒤 오는 31일 국무회의에 재상정하기로 했다. 바른미래당 김삼화 수석대변인은 논평을 통해 "오늘 국무회의에서 약정휴일만 최저임금 산정기준에서 제외할 뿐, 주휴시간을 포함시킨 최저임금법 시행령 개정안을 발표했다. 2년 동안 29%나 급증한 내년도 최저임금 8350원에 주휴시간까지 포함하면 사실상 최저임금이 1만원을 상회한다"며 "경제 주체들의 역량을 고려하지 않고 강제로 임금을 높인 결과 소상공인은 물론 기업들까지 타격을 받고, 이에 따른 물가상승과 경기침체로 공공부문과 대기업 정규직 외 모든 국민이 피해를 보게 됐다"고 평가했다. 그는 "문재인 정부는 눈이 있어도 보질 않고 귀가 있어도 듣질 않는 불통행보로 최저임금과 52시간 근무제 그리고 주휴시간 산입을 밀어붙이고 있을 뿐"이라며 "단언컨대 내년 한국 경제는 임금부담을 견디지 못한 소상공인과 기업들로 인해 극심한 경기침체와 고용대란에 직면할 것"이라고 우려를 표명했다. ◆주휴수당이란 법정휴일의 하나인 주휴일에서 '주휴수당'의 개념이 나온다. 주휴수당은 1주 동안 규정된 근무일수를 다 채운 근로자에게 유급 주휴일을 주면서 이날치 임금을 별도 산정해 지급하는 것이다. 즉, 노동자는 주휴일에는 근로 제공을 하지 않아도 되며, 1일분의 임금을 추가로 받을 수 있다. 1주 15시간 이상 근로자 모두가 법적 적용 대상이다. 만일 근로자가 받지 못하면 임금체불이 성립된다. ◆약정휴일이란 약정휴일은 법정휴일 이외에 단체협약이나 취업규칙 등에서 부여하는 별도의 휴일을 말한다. 근로기준법에 따르면 일주일 동안 규정된 근무일수를 다 채운 근로자는 8시간의 유급휴일을 받는데 이 8시간 외에 노사간 약정에 의해 추가된 주휴시간을 의미한다. 기업들은 경조사휴가 등 4일, 회사창립일과 노조창립일 휴무 각 1일, 하계특별휴가 4일 등 평균 10일간의 약정휴가를 부여하고 있다.
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최저임금 산정에 주휴시간 포함 명문화…"경영계 반발"
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국세청, 중부국세청장에 유재철 법인납세국장 임명
국세청, 중부국세청장에 유재철 법인납세국장 임명
[비즈트리뷴] 신임 중부지방국세청장에 유재철 법인납세국장이 임명됐다. 대전지방국세청장에는 부동산 탈세 조사를 지휘해온 이동신 자산과세국장이, 대구지방국세청장에는 권순박 개인납세국장이 선임됐다. 국세청은 하반기 고위직 정기 인사를 단행했다고 24일 밝혔다. 유재철 신임 중부청장은 행정고시 36회로 소비세 과장, 서울청 조사4국장 등을 역임했다. 기획재정부 세제실, 외교부 등에서 일한 경험이 풍부해 국가 정책 전반에 걸쳐 시야가 넓다는 평가를 받고 있다. 그는 일자리 창출기업 조사대상 선정 제외 요건을 신설하고, 혁신중소기업 전담 창구를 운영하는 데에도 주된 역할을 했다. 이동신 신임 대전청장은 행정고시 36회로 국제세원담당관, 중부청 조사4국장 등을 지냈다. 자산과세국장 때 일감 몰아주기 검증 태스크포스(TF)팀을 이끌며 대기업·대재산가의 변칙 상속·증여를 차단하는데 기여했다는 평가를 받았다. 권순박 신임 대구청장은 8급으로 공직에 입문한 비(非)고시 출신이다. 서울청 납세자보호담당관, 부산청 징세송무국장 등 다양한 분야에서 실무 경험이 많다. 오픈마켓 거래자료 수집 확대로 과세 인프라 확보에도 기여했다. 본청 법인납세국장과 자산과세국장에는 이준오·노정석 국장이 각각 임명됐다. 개인납세국장에는 비고시 출신인 최시헌 국장이 발탁됐다고 국세청이 전했다. 인천청 발족을 위한 개청 준비단장에는 이청룡 중부청 조사4국장이 임명됐다. 국세청 심사2담당관에 임명된 이선주 과장은 첫 여성 본청 과장이다. 이번 인사로 미래 여성 고위간부 후보군의 기반이 마련됐다는 것이 국세청의 설명이다. 본청의 비 고시 출신 과장도 2명 더 늘어나 비 고시 비율이 40.5%(17명)에서 45.2%(19명)로 확대됐다.
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이낙연 총리, 10일 삼성 이재용 만난다
이낙연 총리, 10일 삼성 이재용 만난다
[비즈트리뷴=설동협기자] 이낙연 국무총리가 새해 들어 '경제'와 '현장'을 키워드로 경제 주체들과의 접점을 확대하고 있다. 이 총리는 10일 오후 경기도 수원의 삼성전자 수원사업장을 방문한다고 총리실이 9일 밝혔다. 특히 이재용 삼성전자 부회장이 직접 이 총리를 맞이한 뒤 현장을 안내하고 사업 현황을 설명할 예정이다. 삼성전자는 5G를 '4대 미래성장 사업'의 하나로 꼽고 있으며, 지난 3일부터 수원사업장에서 5G 네트워크 통신장비 생산라인 가동을 시작했다. 이 총리는 이곳에서 5G 통신기술 및 반도체 산업의 현황을 파악하고, 신산업 관련 정부 정책과 지원 방향을 밝힐 것으로 알려졌다. 아울러 재계 1위 기업인 삼성전자에 대해 투자·일자리 확대도 당부할 것으로 예상된다. 이 총리가 4대 그룹(삼성·현대차·SK·LG) 총수 중 한 명을 단독으로 만나는 것은 2017년 5월 취임 후 처음이다. 그만큼 산업현장을 반영한 경제정책에 대한 의지가 강한 것으로 해석된다. 이 총리는 지난 3일 경제계 신년인사회에서 "지난해보다 더 자주 경제인 여러분을 모시고 산업현장의 말씀을 더 가까이에서 듣겠다"고 밝혔다. 그는 삼성전자 수원사업장 방문에 앞서 경기도 용인 기흥구에 있는 정보통신기술(ICT) 분야 소공인 집적지구를 방문할 예정이다. 앞서 지난 4일에는 서울 종로구 통인시장을 방문해 상인과 시민들을 직접 만났으며, 지난 8일 인천신항 선광 신컨테이너터미널을 방문해 수출업계 관계자들과 간담회도 가졌다.